1. 招聘要求

生源资质：统招全日制大专及以上学历，2021届，2022届未就业，2023届应届毕业生；

综合素质：

1）吃苦耐劳，抗压能力强，能适应轮班工作制；

2）形象好，气质佳，五官端正，身材匀称；

3）主动、积极、性格外向，有良好的服务意识，正能量；

4）沟通能力佳，自驱力强，有上进心，有伙伴合作的意识；

职业意愿：愿意投身餐饮行业，认同企业文化及发展方向，能够接受从基层轮岗做起；

在校表现：党员、优秀毕业生、学生干部等可优先考虑。

2. 岗位职责

1）能够适应前期一线工作强度，轮岗轮班进行学习与实践；

2）根据培养计划，完成各阶段培养目标；

3）根据带教安排，执行岗位标准，提高顾客满意度，提升运营表现；

4）通关转正后，独立负责门店管理，能完成门店业绩指标；

3. 工作地点

需根据公司需要统一分配，覆盖，郑州，武汉，西安，南京，无锡，苏州，常州，江阴，杭州，宁波，合肥，上海，深圳，广州，北京，天津，石家庄，太原等；

4. 薪酬福利

1）学习期（6个月）：5.5k-6k元；候任主管期（2个月）：6k-6.5k元；正式主管期：7k~9.5k；店总期：综合年薪20w~45w；

2）每月10号准时发工资，国家法定节假日3倍工资；

3）提供免费食宿，日常生活用品、工装等，住宿环境优越，步行不超过15分钟。宿舍配备：Wifi、被褥、空调、电视、洗衣机、热水器、饮水机、洗发水、沐浴露、吹风机等，并有专人打扫；

4）每月4天带薪休假，免费聚餐吃火锅，月月生日趴，定期组织团队建设活动，生活不要太惬意；

5）入职购买五险、享 爱心互助金 ， 为你和你的家庭无偿提供经济帮助（救险、救难、救急）；

6）亲友优惠：亲友或本人每月有3次优惠就餐福利，给喜欢火锅的你；

7）福利礼金：生日，结婚，生育等人生重要的日子，福利礼金一定不会缺席；

5. 培养发展

管培生计划 新伙伴 --- 训练营（1周实训）--- 接待/传菜（2个月）--- 毛肚火锅专家认证---服务岗位（4个月）--- 候任主管（训练学习，2个月）--- 门店主管（竞聘，特岗，夜班，服务，12个月）--- 后备店总（训练学习，10个月）--- 正式店总（平均年薪30W ）

注：公司/门店专人负责通岗期间的岗位升级考核，安排专业导师带教，考核通过即可进入下一岗位学习，最终晋升成为主管/店总。

6. 邮箱投递方式：

邮件标题格式 姓名 毕业院校 毕业时间 意向岗位 ，投递至bnzp@banu.cn